Подбор Хронометражиста, должностные обязанности, кадровое агентство

Мы не занимаемся поиском работы, Вы можете выбрать подходящую для себя вакансию на сайте агентства ФАВОРИТ, в каждой вакансии указаны способы связи для обсуждения деталей вакансии.
Найти вакансию

меню

РЕКРУТИНГ
КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО ФАВОРИТ

+7 (495) 988-55-25 направить резюме cv@favorit.pro заявка на персонал podbor@favorit.pro

Должностные обязанности Хронометражиста

Должностная инструкция Хронометражиста

Общие положения:

Хронометражист отвечает за определение длительности аудиовизуального контента, расстановку рекламных блоков, коррекцию темпа и длительности материалов в соответствии с установленными стандартами и требованиями заказчика.

Квалификационные требования:

  • Знание методов и инструментов для определения времени аудиовизуального контента.
  • Понимание стандартов и требований к хронометражу в различных медиаформатах.
  • Опыт работы в роли хронометражиста или связанных должностях.

Должностные обязанности:

  • Определение точной длительности аудиовизуальных материалов, роликов, программ, передач и рекламных блоков.
  • Коррекция длительности и темпа материалов в соответствии с установленными требованиями и стандартами.
  • Сотрудничество с редакторами, режиссерами, продюсерами и другими специалистами для обеспечения правильного хронометража контента.

Отчетность:

Хронометражист должен вести учет изменений в длительности и темпе аудиовизуальных материалов, предоставлять отчеты о выполненной работе и изменениях.

Права:

Хронометражист имеет право на предложение улучшений в хронометраже материалов, обратную связь по внесенным коррекциям, и право на защиту качества своей работы.

Критерии эффективности и ответственность:

Эффективность работы хронометражиста оценивается по точности определения длительности материалов, соответствию установленным стандартам, выполнению коррекций в срок, и обратной связи от коллег и заказчиков.

Подбор хронометражистов в кадровом агентстве «ФАВОРИТ»

Для поиска квалифицированных хронометражистов обратитесь в кадровое агентство «ФАВОРИТ». Мы поможем подобрать специалистов, отвечающих вашим требованиям. Связаться с нами можно по номеру телефона +7 (495) 988-55-25 или отправить запрос на нашем веб-сайте favorit.pro.