Hr-словарь "А" - Административно-управленческие методы - кадровое агентство ФАВОРИТ

Мы не занимаемся поиском работы, Вы можете выбрать подходящую для себя вакансию на нашем сайте, в каждой вакансии указаны контакты менеджера для обсуждения деталей и данные для отправки Вашего резюме.
Найти вакансию

меню

Фаворит
Международный кадровый центр

8 (495) 988-55-25 работодателям vip@favjob.ru

Административно-управленческие методы

Административно-управленческие методы представляют собой методики оперативного влияния на объект, который является целью управления в целях обеспечения типового поведения и однозначных действий исполнителя в конкретной обстановке, которые направлены на достижение определенных целей. В основе административно-управленческих методов лежат авторитет руководства, полномочия и права руководящих лиц в области распоряжений. Данная методика выражается в конкретных решениях, за которые несут ответственность управляющие структуры. Все они имеют определенное назначение и не идут в разрез экономическим и другим видам управленческих стратегий.