Hr-словарь "А" - Анализ системы социального управления - кадровое агентство ФАВОРИТ

Мы не занимаемся поиском работы, Вы можете выбрать подходящую для себя вакансию на нашем сайте, в каждой вакансии указаны контакты менеджера для обсуждения деталей и данные для отправки Вашего резюме.
Найти вакансию

меню

Фаворит
Международный кадровый центр

8 (495) 988-55-25 работодателям vip@favjob.ru

Анализ системы социального управления

Анализ системы социального управления – это методика, используемая в области управленческой деятельности, которая включает в себя изучение, систематизацию, оценку полученных сведений о структурной организации, индивидуальных характеристиках субъекта и объекта управления. Анализ системы социального управления используется в течение всех стадий управленческого процесса (подготовительной, организационной, стадии контроля и реализации решений). Она дает возможность определить движущие силы, имеющиеся противоречия, проблемы развития социальной и управленческой систем. Результаты анализа сферы социального управления имеют важное значение для организации оптимальной жизнедеятельности рабочих коллективов.