Hr-словарь "А" - Аутстаффинг кадров - кадровое агентство ФАВОРИТ

Мы не занимаемся поиском работы, Вы можете выбрать подходящую для себя вакансию на нашем сайте, в каждой вакансии указаны контакты менеджера для обсуждения деталей и данные для отправки Вашего резюме.
Найти вакансию

меню

Фаворит
Международный кадровый центр

8 (495) 988-55-25 работодателям vip@favjob.ru

Аутстаффинг кадров

Аутстаффинг кадров является одним из инструментов оформления и управлением персоналом предприятия. С помощью аутстаффинга руководство компании имеет возможность регулировать число сотрудников, при этом сохраняя официальную численность персонала неизменной. В его задачи входят: уменьшение нагрузки на бухгалтерию, кадровую службу; упрощение процедуры подбора и замены кадров; решение вопросов, связанных с трудоустройством иностранных граждан, который принимают на работу согласно особым правилам; уменьшение трудовых проверок в отношении временных работников; минимизация рисков вызовов в органы налоговой службы на зарплатную комиссию.