Должностные обязанности Классный воспитатель

Должностная обязанность Классного воспитателя

Общие положения:

Классный воспитатель играет важную роль в воспитании и развитии детей в школьной среде. Классный воспитатель отвечает за создание поддерживающей и благоприятной атмосферы в классе, оказывает помощь и поддержку ученикам, работает с их родителями и развивает коллективное взаимодействие.

Квалификационные требования:

— Высшее или среднее педагогическое образование.
— Знание методов и принципов педагогической работы с детьми определенного возраста.
— Понимание основных принципов психологии развития детей.
— Коммуникативные и межличностные навыки.

Должностные обязанности:

— Организация и проведение уроков, воспитательных и развивающих занятий в соответствии с учебным планом и программой.
— Установление добрых и поддерживающих отношений с учениками, создание условий для их полноценного развития.
— Наблюдение и анализ поведения и психологического состояния учеников, предоставление помощи и поддержки при необходимости.
— Взаимодействие с родителями учеников, обсуждение их проблем и обеспечение сотрудничества в воспитательном процессе.
— Организация мероприятий, экскурсий и других внеклассных занятий для коллективного развития.

Отчетность:

Классный воспитатель отчитывается перед руководством школы о проделанной работе, предоставляет отчеты о воспитательном процессе, успехах учеников и результатах педагогической деятельности.

Права:

Классный воспитатель имеет следующие права:
— Планировать и проводить воспитательно-образовательные мероприятия в рамках учебного плана и программы.
— Обсуждать вопросы развития и воспитания с родителями учеников.
— Устанавливать и поддерживать дисциплину в классе.

Критерии эффективности деятельности и ответственность:

Классный воспитатель несет ответственность за создание поддерживающей атмосферы в классе, воспитание и развитие учеников, поддержку их родителей. Критерии эффективности включают уровень учебных достижений, социальную и психологическую адаптацию учеников и их положительную обратную связь.

 

Для подбора опытного и эффективного Классного воспитателя рекомендуется обратиться в кадровое агентство «ФАВОРИТ». Наше агентство с многолетним опытом в подборе квалифицированных специалистов в сфере образования поможет найти подходящего кандидата для вашей школы. Для получения дополнительной информации о наших услугах, пожалуйста, свяжитесь с нами по телефону +7 (495) 988-55-25 или оставьте запрос на сайте favorit.pro в кадровом агентстве «ФАВОРИТ».

Открытые вакансии

Директор по технологии
Город: Москва, Зарплата: 150 000 ₽
Производство, сервисное обслуживание
Срочно
Сферы деятельности, компании, из которых предпочтительны кандидаты: Производство кабельной продукции, пластмасс, резины, полимеров и т.п.
23 марта, 2026 • 15:20
Курьер
Город: Москва, Зарплата: 180 000 ₽
Продажи, обслуживание клиентов
Срочно
Гибкий график
Корпоративное обучение
Компенсация питания
Бонусы / KPI
Корпоративы
Выездная работа
Курьер
з/п 180 000 ₽
23 марта, 2026 • 15:20
Менеджера отдела продаж
Город: Москва, Зарплата: 100 000 ₽
Продажи, обслуживание клиентов
Срочно
Компенсация питания
Коммуникабельность, ведение сделок, сверки с клиентами
17 марта, 2026 • 15:44
Помощник по хозяйству / Семейная пара на ферму
Город: Москва, Зарплата: 150 000 ₽
Сельское хозяйство
Срочно
Гибкий график
17 марта, 2026 • 15:44
Врач-нефролог
Город: Москва, Зарплата: 88 000 ₽
Медицина, фармацевтика
Срочно
Гибкий график
Образование, специальное дополнительное обучение: высшее медицинское образование (диплом государственного образца), имеющий специализацию по нефрологии и юридическое право заниматься медицинской деятельностью по данной специальности. обязательно интернатура/ординатура. Действующая аккредитация по специальности «Нефрология». Если у кандидата есть интернатура, ординатура «анестезиология-реаниматология», «хирургия», «терапия», «урология» и есть стаж работы по данным специальностям, кандидат может быть принят на должность врач-стажер (без потери в оплате труда) на период прохождения профессиональной переподготовки по специальности «нефрология» (время обучения – 4-4,5 месяца). опыт работы в диализе не менее 5 лет; при отсутствии опыта – обучение в процессе работы с наставником. ( на период обучения заработная плата выплачивается в полном объеме)
13 марта, 2026 • 20:31