Мы не занимаемся поиском работы, Вы можете выбрать подходящую для себя вакансию на сайте агентства ФАВОРИТ,
в каждой вакансии указаны способы связи для обсуждения деталей вакансии.
Найти вакансию
РЕКРУТИНГ
КАДРОВОЕ АГЕНТСТВО ФАВОРИТ
Кадровое агентство «Фаворит» занимается подбором маркетологов для российских и зарубежных компаний. Это востребованная профессия, во многих сферах требуется специалист, ответственный за рекламу и сбыт товаров и услуг.
с 1993 года в сфере рекрутинга – качество и сервис, проверенные временем!
Более 2 000 000 резюме в нашей собственной базе данных, которая пополняется ежедневно
Уникальная система тестирования соискателей с применением психоло- гических и нумероло- гических технологий
Отбор кандидатов ведут эксперты специализи- рованного департамента МКЦ ФАВОРИТ
Поиск во всей России и за ее пределами
Четкое выполнение обязательств по договору
Гарантия на подбор специалиста – если сотрудник вам не подойдет, мы бесплатно найдем замену
Гибкие условия сотрудничества
Гарантии которые мы предоставляем для работодателя
Возвращаем деньги, если подобранный нами работник трудится неэффективно (замер KPI).
У нас есть все для того, чтобы подходящий вам специалист приступил к работе как можно скорее*
В случае ухода сотрудника во время испытательного периода мы оперативно подберем для вас нового специалиста бесплатно*
Маркетолог должен иметь хорошие навыки в копирайтинге, опыт проведения презентаций и семинаров. Для специалиста важна коммуникабельность, аналитический склад ума, инициативность и нацеленность на результат. Также приветствуется креативный подход к делу.
Неотъемлемым атрибутом работы является знание новейших методик маркетинга, моделей развития бренда, техник продаж, экономических основ, в том числе составления бюджета. Маркетологу необходимо владеть профессиональными программами и методами CVA, EVA, WACC и др.
Встреча с представителем МКЦ «Фаворит» или заполнение заявки на поиск сотрудника. Детально укажите все ваши требования, чтобы мы смогли учесть их при подборе.
Направление запроса в департамент административного персонала, где под ваш заказ формируется команда специалистов.
Работа по подбору кандидатов. Поиск ведется по всем доступным источникам: платным и бесплатным базам (их количество превышает 70). После первого круга обзвона определяются наиболее перспективные кандидаты, которых приглашают на собеседование. По его результатам специалисты определяют лучших соискателей.
Тщательная проверка всей доступной информации о кандидатах. Утверждение самых перспективных резюме у заказчика и собеседование. Заказчик принимает решение в течение 3 дней.
Кандидат начинает работу по подбору маркетологов. Гарантия на сотрудника, подобранного МКЦ Фаворит, может составлять от 1 до 6 месяцев (в зависимости от деталей договора).